С 1 сентября 2022 года вступают в силу правила выполнения работодателем квоты для приема на работу людей с ограниченными возможностями здоровья.
Теперь квота для приема на работу людей с ограниченными возможностями здоровья рассчитывается работодателем ежегодно до 1 февраля, исходя из среднесписочной численности работников за IV квартал предыдущего года.
Квота считается выполненной при условии наличия трудового договора (в том числе срочного) с инвалидом.
Также выполнением квоты будет считаться трудоустройство в другой организации при наличии заключенного между работодателем и данной организацией соглашения о трудоустройстве.
Центр занятости населения Тюменской области окажет работодателям содействие в подборе кадров из числа людей с ограниченными возможностями здоровья для замещения квотируемых рабочих мест.
Другие материалы рубрики Общество
Запущен новый уникальный социальный проект "Герои новых технологий"
Молодежной комиссией Московского координационного совета региональных землячеств при Правительстве Москвы при поддержке Государственного фонда «Защитники Отечества» в январе 2025 года запущен новый уникальный социальный проект «Герои новых технологий».
Приняли участие в областной агровыставке
В посёлке Винзили Тюменского района прошла XIII агропромышленная выставка «Тюмень Агро – 2025. Техника. Технологии. Инновации. Наука».
В районе наблюдается ежесуточный подъем воды
О ситуации в Аромашевском районе в связи с паводком рассказали специалист сектора ГО и ЧС Станислав Нагаев и глава Новоберезовского сельского поселения Михаил Сухоруков.
Стартовал шестой сезон Всероссийского конкурса "Большая перемена".
Победители смогут получить по 1 миллиону рублей на образование, саморазвитие или запуск стартапа.
