Как сообщил департамент труда и занятости населения Тюменской области, национальный проект "Производительность труда и поддержка занятости" перевыполнил в 2 раза план по количеству программ переобучения. Эта статистика за 2019 год.
Обучились свыше полутора тысяч работников вместо 745 из 21 организации Тюмени и некоторых городов Тюменской области.
Во все времена повышение квалификации сотрудников считалось важной частью кадровой политики любой организации или предприятия.
Работодатели сами выявили тех сотрудников, которым необходимо поучиться, повысить свой профессиональный уровень и направили на это благое дело. Участие в программе способствовало сохранению рабочих мест.
Другие материалы рубрики Общество
Регионы сами установят минимальный объём использования лесного участка для каждой территории
Минимальный объём использования лесного участка для каждой территории установят самостоятельно регионы России. Это одна из мер повышения эффективности лесопользования. Если норму арендатор не будет выполнять, договор с ним расторгнут, сообщает департамент лесного комплекса Тюменской области.
Депутаты Госдумы выступили за полный запрет продажи фейерверков
Много пожаров и травм происходят именно из-за свободного доступа к пиротехнике, заявил депутат Госдумы Евгений Марченко. Он отметил, люди не умеют правильно обращаться с фейерверками, зачастую даже не читают инструкции.
Тюменский опыт цифровой трансформации представлен на форуме "Цифровые решения", организованном Правительством РФ
Сегодня, 14 ноября, в рамках форума "Цифровые решения" в Москве состоялась сессия "Цифровая трансформация регионов: достижения и вызовы", в которой принял участие заместитель губернатора Тюменской области, директор департамента информатизации Станислав Логинов.
Александр Моор провел рабочую встречу с начальником УФСИН России по Тюменской области с Дмитрием Руппом
Стороны обсудили вопросы взаимодействия областного пенитенциарного ведомства с органами исполнительной власти и муниципального самоуправления.
