Презентация программ для руководителей муниципальных органов управления образованием и методистов прошла накануне в Центрах непрерывного повышения мастерства педагогов, которые открылись в рамках национального проекта "Образование" в Тюмени, Тобольске и Ишиме.
В ходе встречи участники говорили о приоритетных установках на II полугодие 2019-2020 учебного года, реализации национальных проектов "Образование" и "Демография", развитии образовательной среды, коротких индивидуальных программах.
Пул первых тренингов, которые в данный момент проходят учителя, презентовали в формате мастер-классов. По ним в данный момент обучаются свыше 200 учителей, которые прошли диагностику компетенций в конце 2019 года. За 2020 год центры обучат более 2700 педагогов Тюменской области.
В числе гибких программ: "Развитие стрессоустойчивости у педагога", Workshop "Геймифицируй это!", "Тайм-менеджмент современного педагога", Digital club "Современные цифровые образовательные ресурсы" (VR, цифровые лаборатории).
- Сегодня мы можем сказать, что именно меняется в самом механизме повышения квалификации, - отмечает руководитель Центра непрерывного повышения профессионального мастерства педагогических работников г. Тюмени Марина Кускова. - Внушительная база опыта наработана в школах и муниципалитетах, но разный диагностический инструментарий не давал объективной оценки. Активно в определении образовательного маршрута учителя должен участвовать директор либо его заместитель. Он заполняет чек-листы и аналитические материалы, знает "дефициты" данного педагога. Кроме того, за каждым образовательным учреждением закреплен куратор из Центра непрерывного повышения профессионального мастерства в каждом городе: Ишиме, Тобольске и Тюмени. Для результативной работы педагог, заместитель директора и тьютор центра должны находиться в постоянной взаимосвязи и взаимодействии. Мы работаем над тем, чтобы поменялись модели повышения квалификации. И как раз короткие программы нацелены на выстраивание индивидуальных маршрутов.
Добавим, что узнать больше о Центрах непрерывного повышения профессионального мастерства педагогических работников и их программах можно на портале http://togirro.ru/kto_my/svedenya_ob_obr/departments_entrs/centry/cnppmpo_razdel.html.
Другие материалы рубрики Общество
Врачи советуют молодым мамам укреплять иммунитет и восполнять дефицит витаминов
Не искать "волшебные" препараты, а укреплять текущее состояние организма советуют врачи женщинам, которые недавно стали мамами. В частности, нужно обратить внимание на сон и восстановление, сбалансированное питание с достаточным количеством белка, адекватный питьевой режим.
Родительские комитеты Тюменской области могут получить до 2 миллионов на реализацию своих проектов
Российское общество «Знание» при поддержке Министерства просвещения РФ открыло официальный прием заявок на третий сезон конкурса инициатив родительских сообществ. В 2026 году образовательные организации при заполнении заявки будут использовать систему «Электронный бюджет». Ознакомиться с правилами и заполнить анкету на участие можно на сайте Знание.Родители до 15 мая.
В Тюменской области действуют гранты и субсидии для малых форм хозяйствования АПК
Фермерам Тюменской области в 2026 году доступны гранты "Агромотиватор" — для участников СВО; на развитие крестьянско-фермерских хозяйств (КФХ) — для начинающих фермеров; для действующих КФХ — на развитие и расширение производства.
С 1 марта в Тюменской области изменились правила учета алиментов при назначении единого пособия
С 1 марта 2026 года вступили в силу новые правила учёта алиментов при назначении единого пособия, утвержденные постановлением Правительства РФ от 28.11.2025 № 1928. Теперь размер алиментов, учитываемый в доход семьи, рассчитывается исходя из среднемесячной номинальной начисленной заработной платы работников организаций в субъекте РФ – по месту жительства или фактического проживания заявителя (на основе данных Росстата за предыдущий год).
