Два года прошло с начала введения электронного формата листков нетрудоспособности в регионе. Сейчас каждый второй больничный оформляется в электронном виде.
69 медицинских организаций подключились к работе с больничными листами в новом формате. Лидерами по выдаче электронных больничных являются Областная больница № 9 (с. Вагай), Областная больница № 13" (с. Исетское), Областная больница № 3" (г. Тобольск), сообщает Тюменское региональное отделение Фонда социального страхования.
В ведомстве отметили ряд преимуществ, которые имеет электронный лист нетрудоспособности по сравнению с бумажным: его нельзя подделать или испортить. Кроме того, оформление такого документа отнимает гораздо меньшее время, чем на бумажный аналог.
"Активный переход на ЭЛН необходим в связи с тем, что с 1 июля 2020 года Тюменская область вступает в проект "Прямые выплаты". Это означает, что с 1 июля 2020 года оплату пособий по болезни, по беременности и родам и по уходу за ребенком будет осуществлять Фонд социального страхования. Работодателю необходимо будет только сформировать и направить реестр выплат в электронном формате, что существенно упростит работу бухгалтерии предприятия", - сообщили в региональном отделении Фонда.
Другие материалы рубрики Общество
Профилактику ДТП с велосипедами и СИМ проводят тюменские автоинспекторы
Велосипедисты разных возрастов и участники дорожного движения, управляющие СИМ стали целевой аудиторией для проведения профилактической работы сотрудниками Госавтоинспекции в Тюменской области.
Гепатит С — это вирусное заболевание печени, которое может привести к серьёзным осложнениям, таким как цирроз и рак печени
Однако своевременная диагностика и лечение могут предотвратить развитие этих осложнений.
Выпускники 2026 года могут выдохнуть: радикальной перестройки Единого государственного экзамена не случилось
Федеральный институт педагогических измерений (ФИПИ) сохранил структуру большинства предметов, однако точечные изменения затронули критерии оценивания и техническую сторону процесса, tmn.aif.ru вместе с экспертами разобрался, к чему готовиться абитуриентам.
Участница проекта "Боевой кадровый резерв" оценила реабилитационные возможности центра "Красная гвоздика"
В рамках стажировки проекта «Боевой кадровый резерв Тюменской области» его участница Разипа Жимбаева, медицинская сестра и ветеран боевых действий, посетила Центр оздоровления и реабилитации «Красная гвоздика».
