Ежегодно Тюменская служба занятости занимает лидирующие позиции в рейтингах Минтруда России в рамках реализации мероприятий по повышению эффективности службы занятости. В пилотном проекте по модернизации службы по итогам.
2019-2020 годов Ишимский кадровый центр занял 2 место из 16 регионов-участников. В 2022 году Кадровый центр г. Тобольска занял третье место во Всероссийском конкурсе в сфере занятости "Лучший центр занятости населения".
Тюменская служба занятости достигла высоких результатов благодаря современному подходу к организации работы и использованию инновационных методов: внедряются новые жизненные и бизнес-ситуации, совершенствуются сервисы.
Так, для улучшения качества оказания услуг была создана региональная "База знаний" службы занятости населения. Этот локальный информационный ресурс предназначен для специалистов Кадрового центра "Работа России". В нем аккумулированы методические материалы, реестр актуальных нормативных правовых актов в сфере занятости населения, материалы обучающих часов, разъяснения федеральных государственных органов.
Информационные материалы используются для повышения квалификации специалистов и углубления имеющихся знаний. Кроме того, база знаний поможет молодым специалистам быстро войти в рабочий процесс.
Актуализацию и наполнение "Базы знаний" проводят специалисты департамента труда и занятости населения Тюменской области.
Другие материалы рубрики Общество
Четыре миллиона рублей выманили мошенники у жительницы Тюменской области
Неизвестные, представившись сотрудниками правоохранительных органов, позвонили на сотовый …
Медовый Спас в Малоскаредном
8 августа село Малоскаредное превратилось в центр народного веселья. Здесь, на уютной поляне, прошёл праздник Медового Спаса, организованный в рамках программы развития русской народной культуры «Горница». Гостей встречали ароматным мёдом, душистым чаем и песнями, а ещё – теплотой и радушием.
В Тюменской области с 2027 года изменится порядок учета стажа по уходу за пожилыми и людьми с инвалидностью
Жители региона, которые присматривают за близкими и родственниками, со следующего года начнут подтверждать такой уход для пенсии по новым правилам. О соответствующих периодах нужно будет сообщать до их начала, а не после, как это происходит сегодня. До конца следующего года также необходимо зафиксировать уход, который осуществлялся в течение 2026-го или раньше, чтобы он был учтен при назначении пенсии.
"Такие люди двигают нашу страну вперёд": как работает волонтёрско-профилактический отряд под руководством Марины Пенежиной
Небольшой, но живой и неравнодушный коллектив, ежемесячные тематические акции, собственные социальные проекты и выпускники, которые не бросают доброе дело даже после переезда в другой город. О буднях волонтёрско-профилактического отряда, его планах и воспитании нового поколения добровольцев рассказала руководитель отряда Марина Пенежина.
